၂၀၂၅ ခုနှစ် လက်တီနိုခေါင်းဆောင်များကို ကျွန်ုပ်တို့ မည်သို့ ရွေးချယ်ခဲ့ပုံ

(SeaPRwire) –   “လူတွေက မင်းကို ဘောင်တစ်ခုထဲ ထည့်ထားတတ်ကြတယ်။ မင်းက မက္ကဆီကန်လူမျိုး၊ မင်းက ဒီလိုပဲလို့ ပြောကြတယ်” ဟု New York City ရှိ ၎င်း၏ ကော့တေးဘား Superbueno အတွက် ယခုနှစ်တွင် James Beard Award ဆုရရှိခဲ့သူ က အမေရိကန်တွင် ဘဝနှင့် အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း လုပ်ငန်းတစ်ခု တည်ထောင်ရန် ကြိုးပမ်းခဲ့သည့် ၎င်း၏ အစောပိုင်း အတွေ့အကြုံအကြောင်း ပြောပြသည်။

၎င်းသည် အမေရိကန်ရှိ လက်တီနိုများစွာအတွက် ရင်းနှီးသောအတွေ့အကြုံတစ်ခုဖြစ်ပြီး ၎င်းတို့၏ မတူကွဲပြားသော ကိုယ်ပိုင်လက္ခဏာများနှင့် နိုင်ငံသားနောက်ခံများရှိသော်လည်းဖြစ်သည်။

သုတေသနပြုချက်များအရ လက်တီနို ရွှေ့ပြောင်းနေထိုင်သူများနှင့် ၎င်းတို့၏ မျိုးဆက်များသည် နိုင်ငံအတွက် အရေးကြီးသော အစိတ်အပိုင်းများဖြစ်သည့် မတူကွဲပြားသော နည်းလမ်းများစွာရှိသည်။ ၂၀၂၄ ခုနှစ် အောက်တိုဘာလတွင် ပါတီလက်မဲ့ American Immigration Council မှ ပြုလုပ်ခဲ့သော လေ့လာမှုတစ်ခုက လက်တီနိုလူမျိုးများ ပိုများသော အသိုင်းအဝိုင်းများသည် “လူသတ်မှု၊ ရိုက်နှက်မှုနှင့် အိမ်ဖောက်ထွင်းမှု အရေအတွက် လျော့ကျခြင်းနှင့် ဆက်စပ်နေသည်” ဟု တွေ့ရှိခဲ့သည်။ McKinsey မှ ၂၀၂၄ ခုနှစ် ဒီဇင်ဘာလတွင် ထုတ်ပြန်သော အစီရင်ခံစာတွင် ဖော်ပြထားသည်မှာ လက်တီနိုများသည် အမေရိကန်ရှိ အခြားမည်သည့် လူမျိုးစု သို့မဟုတ် တိုင်းရင်းသားအုပ်စုများထက်မဆို လူတစ်ဦးချင်းအလိုက် စီးပွားရေးလုပ်ငန်းများကို ပိုမိုစတင်ကြသည်။ ပြီးတော့ လက်တီနိုများသည် အမေရိကန်လူဦးရေ၏ ၂၀% အောက်သာ ရှိသော်လည်း ၎င်းတို့သည် နိုင်ငံ၏ စီးပွားရေးတိုးတက်မှု၏ ၃၀% ကျော်ကို ပံ့ပိုးပေးသည်ဟု ဧပြီလတွင် ထုတ်ဝေခဲ့သော UCLA ၏ လေ့လာမှုများက ဖော်ပြသည်။

အမေရိကန်၏ အကြီးဆုံး လူမျိုးစု သို့မဟုတ် တိုင်းရင်းသားလူနည်းစုသည် ကဏ္ဍပေါင်းစုံမှ အထောက်အကူပြုသူများ၊ ပြဿနာဖြေရှင်းသူများနှင့် စံပြပုဂ္ဂိုလ်များဖြင့် ပြည့်နှက်နေသည်။

TIME သည် Hispanic Heritage Month ကို ဂုဏ်ပြုသည့်အနေဖြင့် ၎င်းတို့အနက်မှ အများအပြားကို နှင့် တို့တွင် မီးမောင်းထိုးပြခဲ့ပြီး ယခုအခါ Jimenez အပါအဝင် Latino ခေါင်းဆောင်အသစ် ၁၂ ဦးကို မီးမောင်းထိုးပြနေပါသည်။ ၎င်းတို့အပြင် The Bear မှ Hollywood ကြယ်ပွင့်များ၊ The Last of Us နှင့် Superman မှ နှင့် SNL မှ ; Shark Tank မှ နှင့် အမျိုးသမီးအားကစား ရင်းနှီးမြှုပ်နှံသူ ကဲ့သို့သော ပြောင်းလဲဖန်တီးသူများ၊ နှင့် ဝတ္ထုရေးဆရာ ကဲ့သို့သော ဇာတ်လမ်းပြောပြသူများ ပါဝင်သည်။

ဤခေါင်းဆောင်များသည် အောင်မြင်မှုများ ရရှိထားသော်လည်း ၎င်းတို့၏ ကိုယ်ပိုင်အောင်မြင်မှုများကဲ့သို့ပင် ပြန်လည်ပေးကမ်းရန်ကိုလည်း အာရုံစိုက်ကြသည်။ “ကျွန်တော် တတ်နိုင်သလောက် များများ အလုပ်လုပ်ဖို့ ကြိုးစားနေတာက ကျွန်တော် ပိုပြီး လုပ်ဆောင်နိုင်ဖို့၊ လူတွေကို ပိုပြီး ကူညီနိုင်ဖို့၊ ကိုယ့်အတွက် နာမည်တစ်ခု ဖန်တီးနိုင်ဖို့အတွက်ပါ” ဟု Hernandez က ပြောသည်။ “ဒါ့အပြင် လက်တီနိုလူမျိုးတွေကို ကိုယ်စားပြုဖို့ကလည်း ကျွန်တော့်အတွက် တကယ်ကို အရေးကြီးပါတယ်။”